4月6日,英国广泛的学徒征税是明年的。就在上个月,政府推出了拟议的资助天花士,各项学徒框架和学徒标准将吸引(见终结培训支出天花板的框)。评论将于9月5日邀请。

一定规模的公司将支付征收(税收),然后他们以数字基金的形式回归(见后)支付学徒培训。但征收支持的培训基金不仅仅支持征税公司的学徒培训。根据艾夫的蒂姆托马斯,就业和技能政策总监,现金将是“英格兰唯一的学徒资助来源”。锅分为多种方式,支持:征税公司;非征税支付公司(通过培训充值);家庭国家的培训努力(见后);额外资金为16-18岁,ef“希望”;加上额外的资金来提高英语和数学教育。因此,这清楚地意味着政府希望有些公司不会占用他们所有的优惠券,并且如果井不恢复或更糟糕,则被超额存货。

通过征收,政府旨在在五年内达到英格兰的额外三百万学徒,并抵消雇主投资下降的培训,尽管这是其部门的欧盟竞赛(见下文)。举行征求率也将恢复到英国国内商品的大幅储蓄 - 2020/21年超过30亿英镑(http://bit.ly/1TsdLES)。但是,虽然这是英国目标 - 因为培训被划分给家庭国家 - 英国的所有公司都将属于征收收集系统。 Dovolved训练机构将获得一片征收衍生的资金,但这取决于他们对它的作用。

EEF不同意雇主学徒培训下降(来源:EEF)

根据上个月公布的详细信息,不征收金钱公司(英格兰所有雇主的98%)首先解决非征收付款人,将有90%的学徒培训费用,公司“共同投资”到达100%的数字。但90%的比例仅限于适当的资金上限,因此公司可能需要支付超过10%的费用。

员工少于50名员工的雇主将获得政府支付的100%培训费用,如果他们在16-18岁的小组或青少年小组或青少年小组的学徒中担任学徒,那么再次为90%的100%然而,贡献。

征收付费公司

转向征收付款人,这些雇主有超过300万英镑的工资账单;他们将在该数字上支付0.5%的征收,但将获得15,000英镑的折扣。因此,一家工资额为1000万英镑的公司将支付50,000英镑,少15,000英镑,所以35,000英镑。顺便说一句,雇主是任何支付二级NIC的人 - 尽管eEF提醒公司的公司25岁以下的人不受此类NIC的影响。

过量资金带天花板的数字资金不能花在学徒期间;公司必须弥补差异。但它可能会减少并从保留的资金中取得较少,从理论上可以花费更多的学徒。

对于花费所有培训券但想要雇用更多学徒的征收付款人,政府建议将支持90%的额外费用(以前所说的90%的规则)。

征收付款人,非征收付款人和培训供应商在接受16-18岁的学徒或青少年护理登记时,每次受训者获得额外的2,000英镑。

ef,ef说,欧盟将每月收集征税,以及支付培训的资金将同样每月释放,但持续20%,直至学徒完成。组织补充说,2017/18的那些资金将以10%的增长率增长10%,以确保雇主超出他们所做的更多。

现在,与所有事情一样,这种相当简单的解释有一些皱纹。例如,如果您的工资账单升高或低于300万英镑?这些细节仍在制定出来,EEF的托马斯提供。

EEF拥有自己的培训中心,位于伯明翰,在那里进行学徒培训。该中心目前正在进行扩张

但是如何对这一新系统做出反应的?据欧盟介绍,大多数征收付款人并不相信他们可以将所有征收资金花在学徒期间。本组织正在进行与其成员进一步合作,要求扩大征收资金可以花费可能成为结果的活动。扩展它以涵盖雇用学徒或支持培训的成本(见 机械生产工程新闻,2016年8月,P14)很可能的建议。

但随着公司的大多数员工不支付征税,这将是较小公司的行动,这将是提升数字,以达到政府的三百万目标数字。
并帮助较小的公司采取措施雇佣学徒是政府愿景的一部分,如“英文学徒:我们的2020愿景”(//is.gd/sT3vkJ)。简而言之,这里的相关努力取消阻碍障碍,以防止公司在其初步愿望雇用学徒,以及现代化的学徒措施,使他们更合适。

后者正在通过各个部门的所谓的小洲学徒学徒实现,以发展新的学徒标准。确定必须遵守的学徒金质的核心质量原则(参见结束的培训支出天花板)。在创建数字学徒服务(DAS)和相关服务时支持前障碍。 DAS将从2017年开始,但将在今年进行测试。通过这个平台,将为雇主支付数字资金,以减少在学徒培训上花费;他们还可以在DAS上宣传学徒职位空缺。重要的是要注意的是,除非他们在学徒培训上占据了数字账户,否则资金将于18个月后到期。

进一步支持小公司

除了DAS,特别是针对小公司,'英文学徒:我们的2020 Vision'出版物表示:“与我们建立的数字学徒服务综合,我们将继续提供在线和电话帮助能力来支持更小企业选择正确的学徒框架或标准,最佳培训提供商和广告的学徒。

“我们还将与全国各地的当地合作伙伴合作,包括地方当局,商会和培训提供商,他们为雇主提供前线支持,因为他们准备并雇用他们的第一学徒。”

和DAS还将支持较小的公司通过允许大公司的资金转移到较小的供应链公司,其中10%的资金在一家公司的账户中可转移到2018年的另一个雇主的数字账户(其实,此转让能力可用到所有公司)。到2020年,所有雇主将能够使用DAS支付学徒培训和评估。

因此,新的培训系统和基础设施正在接受更加易懂的形式和半塔,一体地是完全放在船上。 Nong Watson表示,由营利雇主主导组织的首席执行官负责培训课程和先进制造业:“我们的部门有很多欢迎。成功介绍了学徒征收现在对我们部门的未来绝对至关重要,我们的国家 - 半决赛完全致力于帮助实现这一目标。

“小型雇主采取的年轻学徒征收资金与其他雇主的可转让性以及政府的全部资金特别令人愉悦。

“每年超过3.5亿英镑的价格在我们的部门学徒,占总数的25%。至关重要的是,雇主能够以其技能保持这种级别的投资,因此我们欢迎政府提出的慷慨90%的共同投资和隆起的干预学徒。“

❏有关详细信息,请访问“学徒征收:它将如何工作” http://bit.ly/1SYtZ88

工程和制造是英格兰的第四大学徒培训师

文本框

培训支出 天花板;学徒框架和标准

上个月出版的是目前拟议的学徒框架和学徒标准投资吊灯限制(完整的列表 //is.gd/qk1rnS)。这些使政府将贡献的最大数字。有15个融资乐队,有工程和制造标准/框架在其中15人中分配了欧盟,虽然核心工程制造业活动往往落在9到15之间。有趣的是制造商,EEF表示,政府已认识到当前STEM学徒的资金低于培训的实际成本,资金乐队中增加了4级(GCSE)Step学徒和80%的升高,为3级(A-Level)Stem学习法。

作为拟议的融资水平的一个例子,“航空航天工程师”学徒标准,6级(学士学位)承诺,占据了27,000英镑的资金限额(15); 3级航空航天制造电气,机械生产工程新闻和系统钳工'学徒标准抽取24,000英镑,将其放置在频段14中,而“机械生产工程新闻师(先进的制造工程)”,另一级3级路线支持21,000英镑(乐队) 13)。通过对比,一个“工程制造”,航空航天学徒框架为这一级别的3级投入提供9,000英镑,其中4级(国家证书)的制造工程,航空航天途径也绘制了9,000英镑。

学徒标准正在接管学徒框架。他们的发展是通过“Trailblazers”领导的,这是雇主​​主导的团体,由一家特定部门组成的公司,基本上是重新设计旧框架。

这些新标准涵盖了由这些标准定义的熟练职业的工作:

  • 需要大量和持续的培训,持续至少12个月,并涉及至少20%的职业培训
  • 发展可转让的技能和英语和数学,以进步职业
  • 通过实现学徒标准来展示占领的全部能力和能力
  • 将学徒列入申请专业认可所需的水平,这是存在的。

从根本上讲,学徒标准必须不仅仅是对单一工作或雇主的培训;他们必须确保学徒可以适应不同雇主的各种角色,并培养职业生涯的能力。

这些新标准会看到框架显着减少(在长度方面),具有一些标准,具有A4纸两侧的关键信息。由于政府在2015年12月的文件中指出“英文学徒:我们的2020愿景”(//is.gd/sT3vkJ),目前有大约230个学徒框架和超过700多种途径。 “有些人过于规范,复杂的,众所周知,其他人缺乏必要的细节,雇主批评他们未能装备年轻人做这项工作。根据我们的改革,雇主设计的标准将取代框架,并将清晰简洁,“文件说。

在出版时,据称:“迄今为止,超过1,300多名雇主直接从事190多个新的学徒标准,开发超过160个。”

在某些情况下,新标准不包括任何资格;事实上,没有要求资格。但是,在许多工程标准中,雇主使决定包括一个或专业注册,因此学习者有可转让的资格。

本文于2016年9月发布 机械生产工程新闻 杂志。